Nos engagements RSE
Chez MCA, la RSE est au cœur de nos priorités. Son objectif est d'améliorer de façon continue la qualité de vie de l'ensemble de ses collaborateurs (ingénieurs - fonctions support - commerce) et de ses partenaires.
Notre index Égalité Homme/Femme
La responsabilité sociétale des entreprises (RSE) également appelée responsabilité sociale des entreprises est définie par la Commission Européenne comme l'intégration volontaire par les entreprises de préoccupations sociales et environnementales à leurs activités commerciales et leurs relations avec les parties prenantes. Une entreprise qui pratique la RSE va donc chercher à avoir un impact positif sur la société tout en étant économiquement viable.
Notre démarche est collective et collaborative : tout en respectant les lignes directrices définies par la Direction, chaque filiale mène des initiatives locales selon leurs propres enjeux RSE
(réglementation nationale, politique RH, dialogue avec les parties prenantes…).
Notre équipe de gouvernance RSE
Nous avons défini un plan d’actions pluriannuel permettant de répondre aux risques extra-financiers identifiés et d’ancrer nos enjeux RSE dans le développement et la stratégie commerciale du groupe. Nos actions sont suivies au travers d’un panel d’indicateurs de performance revus régulièrement.
Nos ambitions Groupe Sociales & Sociétales
Sociétales
• Accompagner l’évolution technologique et la transformation numérique de nos clients
• Satisfaire nos clients
• Favoriser l’insertion professionnelle
• Promouvoir nos métiers auprès des femmes
Sociales
• Attirer les talents
• Fidéliser les salariés
• Poursuivre l’amélioration de la Santé et Sécurité au travail
• Assurer l’équilibre Vie au travail – Vie privée
• Enrichir la formation professionnelle
• Maintenir l’égalité professionnelle
• Promouvoir la diversité
NOTRE ENGAGEMENT AU GLOBAL COMPACT
Depuis 2015, le groupe MCA inscrit sa politique RSE dans la démarche initiée par le Global Compact et participe à l’atteinte des objectifs de développement durable (ODD)
Notre communication annuelle sur le progrès (COP) est accessible depuis le site du Global Compact.
IMPACT ENVIRONNEMENTAL
Le Groupe MCA s’est engagé dans une démarche visant à œuvrer en faveur de l’environnement.
Dans une approche d’amélioration continue, nous nous engageons à :
Attirer les talents
Fidéliser les salariés
Poursuivre l’amélioration de la Santé et Sécurité au travail
Assurer l’équilibre Vie au travail – Vie privée
Enrichir la formation professionnelle
Maintenir l’égalité professionnelle
Promouvoir la diversité
La protection de la santé et la sécurité
des salariés sont au cœur des priorités
du groupe MCA. Notre système de
Management associé la qualité, la santé
morale & physique, la sécurité
& l’environnement.